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Marco Peters
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3 Gründe für eine Ausbildung bei Nextwork: Praxisnah, individuell und modern

Post date 29. March 2023

Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Warum Unternehmen flexible Arbeitszeitmodelle fördern sollten

Post date 23. March 2023

Wie Arbeit etwas sein kann, das uns stärkt – statt uns auszulaugen

Post date 2. March 2023

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B Corp-Zertifizierung: Was Unternehmen dazu wissen sollten (Gastbeitrag)

Post date 13. February 2023

Nextwork Umfrage aus 450 Unternehmen zeigt: Nachhaltigkeit rückt in den Fokus

Post date 9. February 2023

TISAX®-Pflicht nach dem Zwiebel-Prinzip: ab 2023 trifft es weitere Unternehmen

Post date 31. January 2023

Nextwork spendet zu Weihnachten wieder 10.000€ – lokal&Ukraine

Post date 23. December 2022

2022 On my way to part-time CEO

Post date 20. December 2022

Nextwork Weihnachtsfeier 2022 – wie immer im Grafenast

Post date 19. December 2022

Im Safari-Modus auf neue Gesetze reagieren, statt sich im Richtlinien-Dschungel zu verirren

Post date 15. December 2022

Work&Chill – wer möchte schon freiwillig mehrere Tage mit den Arbeitskolleg:innen – und dem Management! – verbringen? Alle!

Post date 7. December 2022

Nextwork gründet neue Sustainability-Unit für B-Corp Zertifizierungen

Post date 10. October 2022

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Nextwork bietet TiSAX® konformes ISMS für Einzelunternehmer:innen zum Festpreis

Post date 28. September 2022

Die Tücken von Zertifikaten und was Unternehmen bei einer Zertifizierung beachten sollten

Post date 23. September 2022

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EcoVadis Sustainability Rating: Nextwork auch in 2022 unter den besten 10 %

Post date 19. August 2022

New Work Offices: Ein eigenes Appartement bei Nextwork (PAGE)

Post date 3. August 2022

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